Соответствующий указ подписал Президент ПМР Вадим Красносельский.
Как сообщается на официальном сайте Главы государства, такое решение принято ввиду «недостижения нормализации обстановки, связанной с распространением на территории ПМР коронавирусной инфекции, вызванной новым типом вируса COVID-2019».
Также своим указом Президент объявил дополнительными нерабочими днями 28 апреля, 29 апреля и 30 апреля 2020 года с сохранением заработной платы работников, денежного довольствия военнослужащих и лиц, приравненных к ним по условиям выплат денежного довольствия, денежного содержания государственных гражданских служащих.
Действие этого решения не распространяется на МВД, МГБ, Минздрав и подведомственные ему организации, Госслужбу исполнения наказаний, суды, банковские учреждения, организации, осуществляющие торговлю медико-фармацевтической продукцией, автозаправочные станции, организации, обеспечивающие население продуктами питания и товарами первой необходимости, организации, выполняющие неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия населения, организации, осуществляющие неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы, иные организации негосударственной и немуниципальной форм собственности по решению руководителей данных организаций, организации образования, осуществляющие реализацию образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, специального (коррекционного) образования всех видов, дополнительного образования, образовательных программ начального, среднего, высшего профессионального образования и дополнительных образовательных программ с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.
Руководителям органов государственной власти и управления, государственных органов, органов местного самоуправления и подведомственных им организаций предписано определить перечень сотрудников, привлекаемых к работе в указанные нерабочие дни с оформлением времени работы в порядке, установленном трудовым законодательством.
